Saltar al contenido
VuFind
Entrar
Lenguaje
Slovak
English
Deutsch
Español
Français
Italiano
Português
Todos los Campos
Título
Autor
Materia
Número de Clasificación
ISBN/ISSN
Etiqueta
Buscar
Avanzado
Canales
Riešenie náročných pracovných podmienok pracovnej pozície vrcholový manažér
Buscar más canales:
Ejemplares similares: Riešenie náročných pracovných podmienok pracovnej pozície vrcholový manažér
Opciones de canal
Ver registro
Explorar canales relacionados
Vista rápida
Informačné zdroje pre personálny manažment
Vista rápida
Jak se bránit profesionálnímu stresu.
Vista rápida
O príčinách stresových situácií
Vista rápida
Hodnotenie spoľahlivosti ľudského faktora v technologických procesoch
Vista rápida
Vplyv stresu na osobnosť školského manažéra - riaditeľa školy
Vista rápida
Zmena pracovných podmienok
Vista rápida
Osobitná úprava pracovných podmienok žien
Vista rápida
Kariéra s HN
Vista rápida
Možnosti využitia informačných systémov pre vrcholový manažment podnikov habilitačná prednáška k menovaniu za docenta v odbore "Ekonomika a manažment podniku"
Vista rápida
Niekoľko poznámok k problematike pracovných podmienok.
Vista rápida
Návrh zdokonalenia systému získavania a výberu zamestnancov na vedúce pozície v podniku CESTY NITRA, a.s. Nitra
Vista rápida
Dohoda o zmene pracovných podmienok
Vista rápida
Jak na syndrom vyhoření?
Vista rápida
Riešenie konfliktov na pracovisku
Vista rápida
Stres na pracovisku z pohľadu BOZP
Vista rápida
Nie je manažér ako manažér aké majú mať manažéri schopnosti a ako ich získavať?
Vista rápida
Personálny marketing a personálny manažment v organizácii zborník vedeckých prác : [abstrakty]
Vista rápida
Personálny audit ako východisko skvalitňovania ľudského kapitálu organizácie
Vista rápida
Vplyv pracovných podmienok na kvalitu pracovného života a výkon zamestnancov
Vista rápida
Prínosy auditu personálneho manažmentu pre podnikový manažment
Vista rápida
Inštitút pracovnej zmluvy
Vista rápida
Personálny manažment a marketing
Vista rápida
K legislatívnej úprave pracovných a sociálnych podmienok v doprave Európskym spoločenstvom.
Vista rápida
Personálny manažment
Cargar más ítems
Autor: Jamnický, Peter
Opciones de canal
Mostrar ítemes como resultados de búsqueda
Explorar canales relacionados
Vista rápida
Nové pracovné pozície sú už realitou
Vista rápida
Piata úroveň vedenia
Vista rápida
Strategické riadenie rozvoja mesta
Vista rápida
Využívanie znalostného manažmentu pri riadení zmien
Vista rápida
Dôležitosť sociálneho kapitálu pri vytváraní sieťových štruktúr
Vista rápida
Rozvíjanie líderských schopností manažérov
Vista rápida
Tomáš Baťa - a Founder of First Industrial Parks in Slovakia?
Vista rápida
Výkonný riaditeľ pre riadenie firemných poznatkov
Vista rápida
Kórejský prístup k manažmentu
Vista rápida
Riešenie náročných pracovných podmienok pracovnej pozície vrcholový manažér
Vista rápida
Tomáš Baťa - úspešný vizionár
Vista rápida
Citlivosť na zmeny vonkajšieho prostredia v automobilkách
Vista rápida
Riadenie konkurencieschopnosti firmy prostredníctvom poznatkového manažmentu
Vista rápida
Kontrolovanie 18. kapitola
Vista rápida
Dôležitosť stratégií regionálneho rozvoja pri zvyšovaní atraktívnosti územia pre potencionálnych investorov
Vista rápida
Riadenie ľudských zdrojov v talianskych firmách
Vista rápida
Od svitu do mrku
Vista rápida
Regionálny marketing v kontexte regionálneho rozvoja
Vista rápida
Význam regionálnych stratégií pri rozvoji regiónov
Vista rápida
Riziká využívania offshoringu pri podnikaní firmy
Vista rápida
Systém riadenia podniku a jeho zdokonaľovanie v spoločnosti Trenkwalder, a.s. diplomová práca
Vista rápida
Organizačná štruktúra a deľba rozhodovacích právomocí Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny v Dunajskej Strede diplomová práca
Vista rápida
Konkurencieschopnosť firmy z pohľadu odhaľovania symptónov nezdravého vývoja
Vista rápida
Rizika využívání offshoringu při podnikání firmy
Cargar más ítems
Ver registro
Anterior
Explorar canales relacionados
Siguiente