-
Návrh metodiky na meranie spokojnosti zákazníkov : Diplomová práca
-
Návrh začlenenia požiadaviek environmentálneho manažérstva do existujúceho systému riadenia kvality podľa ISO 14001 v Johns Manville Slovakia, a.s. : Diplomová práca
-
Analýza zdrojov a príčin fluktuácie a návrh efektívnych spôsobov jej regulácie v KINEX-KLF, a.s. Kysucké Nové Mesto : Diplomová práca
-
Vyhodnotenie možností financovania obstarania majetku v priemyselnom podniku : Diplomová práca
-
Posúdenie efektívnosti plánovaných investičných akcií vo firme Elektrokarbon, a.s. : Diplomová práca
-
Systém vzdelávania zamestnancov ako predpoklad optimalizácie firemnej kultúry podniku : Diplomová práca
-
Motivácia zamestnancov : Diplomová práca
-
Návrh informačného systému organizácie s využitím intranetu : Diplomová práca
-
Návrh motivačného systému v podmienkach podniku Topos Tovarníky, a.s. : Diplomová práca
-
Návrh zdokonalenia projektov manažérskeho vzdelávania v podmienkach Centra rozvoja, n.o. Nové Zámky : Diplomová práca
-
Starostlivosť o zdravie zamestnancov priemyselného podniku RELAX 2000, s.r.o. Komárno : Bakalárska práca
-
Systém vzdelávania zamestnancov ako predpoklad optimalizácie firemnej kultúry : Bakalárska práca
-
Firemná kultúra ako nástroj motivácie zamestnancov : Bakalárska práca
-
Návrh zdokonalenia personálneho marketingu v podniku KLIMEX Trnava : Bakalárska práca
-
Návrh metodického postupu posudzovania efektívnosti investičných zámerov podniku : Diplomová práca
-
Motivácia zamestnancov : Bakalárska práca
-
Firemná kultúra ako nástroj motivácie zamestnancov v Prvej stavebnej sporiteľni, a.s. Vranov nad Topľou : Bakalárska práca
-
Stratégia vyhľadávania a výberu zamestnancov : Bakalárska práca
-
Metodika tvorby reklamy na internete : Bakalárska práca
-
Návrh systému ďalšieho vzdelávania zamestnancov v podniku Technický skúšobný ústav Piešťany, š.p. : Bakalárska práca
-
Návrh na zefektívnenie logistického systému podniku Betón Racio, s.r.o. Trnava : Bakalárska práca
-
Získavanie finančných zdrojov pre podnikateľskú činnosť malých a stredných podnikov : Bakalárska práca
-
Využívanie osobnej komunikácie v marketingovej praxi
-
Návrh opatrení v oblasti mzdového systému v spol. DOKA DREVO, s.r.o. Banská Bystrica : Bakalárska práca
-
Metodika tvorby osobnej kariéry zamestnancov : Diplomová práca
-
Osobný rast zamestnancov a ich kariéra v podniku PSA Peugeot Citroën Slovakia : Bakalárska práca
-
Osobný rast , rozvoj a kariéra zamestnancov v podniku Semikron, s.r.o. Vrbové
-
Systém riadenia osobnej kariéry zamestnancov v ŽOS Trnava, a.s. : Diplomová práca
-
Tvorba osobnej kariéry zamestnanca : Diplomová práca
-
Návrh opatrení v oblasti tvorby kariéry v podniku SLOVENSKÉ LODENICE Komárno, a.s. : Diplomová práca
-
Návrh systému riadenia personálneho a sociálneho rozvoja zamestnancov v podniku Holcim (Slovensko) a. s.
-
Návrh využitia kompetenčných modelov pri riadení ľudských zdrojov spoločnosti SLCP Consulting, s.r.o., Žilina
-
Návrh zdokonalenia riadenia osobnej kariéry zamestnancov v spoločnosti Slovenské elektrárne, a.s., závod Atómová elektráreň Bohunice : Diplomová práca
-
Návrh zdokonalenia systému riadenia kariéry v podniku ŽOS Trnava, a.s.
-
Osobný rast zamestnancov, kariéra a jej tvorba
-
Tvorba osobnej kariéry zamestnancov v podniku
-
Tvorba osobnej kariéry pracovníka : Bakalárska práca
-
Návrh zdokonalenia systému tvorby kariérneho rastu zamestnancov v podniku Zentiva, a.s. Hlohovec = The proposal of improvements in employee development system in Zentiva, a.s. Hlohovec : Diplomová práca
-
Tvorba osobnej kariéry zamestnancov = Creation of personal career of employees : Diplomová práca
-
Profesionálna kariéra žien - matiek v zamestnaní v Slovak Lines a.s. Bratislava = The Professional career of women - mothers in occupation for Slovak Lines Ltd. : Bakalárska práca
-
Tvorba osobnej kariéry zamestnanca : Bakalárska práca
-
Návrh systému nástupníctva ako predpoklad tvorby kariéry zamestnancov v spoločnosti Elster s. r. o.
-
Návrh plánovania a riadenia osobnej kariéry zamestnancov v podniku SUPRATEK s.r.o.
-
Návrh systému riadenia kariéry zamestnancov ŽOS Trnava, a.s.
-
Návrh metodiky tvorby osobnej kariéry zamestnancov v spoločnosti Tatramat Quasar, a. s. Poprad = Suggestion methodics of personal career creation of employees in company Tatramat Quasar, a. s. Poprad : Diplomová práca
-
Návrhy opatrení na zlepšenie systému riadenia rozvoja kariéry zamestnancov v spoločnosti VOLKSWAGEN SLOVAKIA, a.s.
-
Zabezpečenie udržateľnosti pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov
-
Návrh systému nástupníctva ako predpoklad tvorby kariéry zamestnancov v spoločnosti VUJE, a.s.
-
Motivácia zamestnancov : Diplomová práca
-
Zefektívnenie vzdelávacieho procesu : Bakalárska práca
-
Metodika tvorby osobnej kariéry zamestnancov : Diplomová práca
-
Zisťovanie sociálnych potrieb zamestnancov v Leoni Slowakia, s.r.o., Nová Dubnica : Diplomová práca
-
Návrh opatrení na zefektívnenie systému vyhľadávania potenciálnych zamestnancov vo firme VOJUS, a.s. = The proposal of measures for improvement of system in search of potential employees at company VOJUS, Inc. : Bakalárska práca
-
Návrh opatrení na zefektívnenie hodnotenia a rozmiestňovania zamestnancov v Železiarňach Podbrezová, a.s. = Ratings and deploy staffs : Bakalárska práca
-
Návrh racionalizácie personálnej práce so zameraním na výber zamestnancov v TOWER AUTOMOTIVE, a.s. Malacky = Proposal of rationalization of personnel activities focusing on employees selection process in Tower Automotive, a.s. Malacky : Diplomová práca
-
Návrh opatrení na zefektívnenie hodnotenia, odmeňovania, rozmiestňovania a uvoľňovania zamestnancov v podniku K-SUPRA, s.r.o. Brezno = Assessment, remuneration, placement and releasing of the employees : Bakalárska práca
-
Návrh adaptačného programu novoprijatých zamestnancov v spoločnosti Chladiace veže Bohunice, spol. s r.o. Jaslovské Bohunice : Diplomová práca
-
Racionalizácia personálnej práce v podniku : Diplomová práca
-
Súčasné problémy personálneho managementu v podniku : Diplomová práca
-
Súčasné problémy personálneho managementu (plánovanie, nábor a výber pracovníkov) : Diplomová práca
-
Návrh odporúčaní na motiváciu zamestnancov pre zvyšovanie produktivity práce = Proposal of references to motivation employees for increase productivity of work : Bakalárska práca
-
Návrh opatrení na zlepšenie spôsobu udržiavania a zvyšovania kvalifikácie zamestnancov ŽSR = Measurement design to increase the training of Slovak Railways employees : Bakalárska práca
-
Návrh adaptačného programu novoprijatých zamestnancov v spoločnosti Zentiva, a.s. Hlohovec = The application of adaptation program of new employees in company Zentiva a.s. Hlohovec : Bakalárska práca
-
Návrh opatrení na zefektívnenie získavania, výberu, rozmiestňovania a uvoľňovania zamestnancov v Slovenských lodeniciach Komárno, a.s. = Measures plans for employing replacing and making them redundant in the Slovak Shipyard in Komarno : Bakalárska práca
-
Návrh zlepšenia systému získavania a výberu zamestnancov v Enermont, s. r. o., Bratislava = The proposal of the improvments of the system of obtaining and selection of the employees in the Enermont, s. r. o., Bratislava : Diplomová práca
-
Návrh systému motivácie výrobných zamestnancov v Matador, a.s. Púchov : Diplomová práca
-
Návrh zefektívnenia systému získavania a výberu zamestnancov v podniku SAUER-DANFOSS, a.s. Považská Bystrica : Diplomová práca
-
Zefektívnenie vzdelávania zamestnancov : Diplomová práca
-
Návrh metodiky zabezpečenia personálu : Diplomová práca
-
Získavanie a výber zamestnancov : Bakalárska práca
-
Osobná kariéra zamestnancov : Bakalárska práca
-
Návrh na zlepšenie systému hodnotenia zamestnancov v Slovenských lodeniciach Komárno, a.s. = Proposal for improving the system of employee evaluation in Slovenské lodenice Komárno, a.s. : Diplomová práca