Gostick, A., & Elton, C. (2010). Motivačný princíp: Ako najlepší manažéri využívajú oceňovanie, aby angažovali svojich ľudí, udržali talenty a zrýchlili výkon. Eastone Books.
Copié avec succès vers le presse-papier
Échec de la copie vers le presse-papier
Style de citation Chicago (17e éd.)
Gostick, Adrian, et Chester Elton. Motivačný Princíp: Ako Najlepší Manažéri Využívajú Oceňovanie, Aby Angažovali Svojich ľudí, Udržali Talenty a Zrýchlili Výkon. Bratislava: Eastone Books, 2010.
Copié avec succès vers le presse-papier
Échec de la copie vers le presse-papier
Style de citation MLA (9e éd.)
Gostick, Adrian, et Chester Elton. Motivačný Princíp: Ako Najlepší Manažéri Využívajú Oceňovanie, Aby Angažovali Svojich ľudí, Udržali Talenty a Zrýchlili Výkon. Eastone Books, 2010.
Copié avec succès vers le presse-papier
Échec de la copie vers le presse-papier
Attention : ces citations peuvent ne pas être correctes à 100%.