New economy and manager behaviour changes
Analýza vývoja faktorov ovplyvňujúcich správanie podnikov a to z vonkajšieho prostredia tak i z vnútorného. Na základe týchto zmien sú zhodnotené kompetencie manažérov s ohľadom na požiadavky na správanie manažérov. Kompetencie sú popísané v členení na špecifické a technické kompetencie.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | inglés |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0005733 | ||
| 005 | 20231113140135.8 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a New economy and manager behaviour changes |c aut. Jan Hron |
| 520 | |a Analýza vývoja faktorov ovplyvňujúcich správanie podnikov a to z vonkajšieho prostredia tak i z vnútorného. Na základe týchto zmien sú zhodnotené kompetencie manažérov s ohľadom na požiadavky na správanie manažérov. Kompetencie sú popísané v členení na špecifické a technické kompetencie. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažéri |
| 610 | 2 | 0 | |a správanie |
| 610 | 2 | 0 | |a kompetencie |
| 610 | 2 | 0 | |a ekonomika nová |
| 100 | 1 | |a Hron, Jan | |