Lidská stránka řízení změn

Dôležitosť ľudskej stránky v procese zmien nemôže byť podceňovaná. Identifikácia potenciálneho odporu - dôvody, prečo sa ľudia vzpierajú zmenám. Všeobecná pripravenosť. Emocionálna pripravenosť. Schopnosť verzus túžba po zmene - schopnosť, riadenie, spôsobilosť, príležitosť, motivácia. Zahrňte do pr...

Descripción completa

Guardado en:
Autor principal: Folaron, Jim
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:checo
Materias:
riadenie zmien
psychológia riadenia
zamestnanci
zdroje ľudské
motivácia
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!

MARC

LEADER 00000naa$a2200000$$$4500
001 0037235
005 20230524133140.7
041 0 |a cze 
044 |a CZ 
245 1 0 |a Lidská stránka řízení změn  |c Jim Folaron 
520 |a Dôležitosť ľudskej stránky v procese zmien nemôže byť podceňovaná. Identifikácia potenciálneho odporu - dôvody, prečo sa ľudia vzpierajú zmenám. Všeobecná pripravenosť. Emocionálna pripravenosť. Schopnosť verzus túžba po zmene - schopnosť, riadenie, spôsobilosť, príležitosť, motivácia. Zahrňte do procesu motiváciu použitím ABC (Antecedents, Behaviors, Consequences). 
610 2 0 |a riadenie zmien 
610 2 0 |a psychológia riadenia 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a zdroje ľudské 
610 2 0 |a motivácia 
100 1 |a Folaron, Jim 

Ejemplares similares