Multikultúrne prostredie a riadenie ľudských zdrojov

Rozdiely prístupov, ktoré sa uplatňujú v oblasti ľudských zdrojov v multikultúrnom prostredí. Vplyv jednotlivých kultúr na prácu s ľudskými zdrojmi. Presnejšíe špecifikovanie riadenia ľudských zdrojov v prostredí rôznych kultúrnych prostredí s dôrazom na riadenie v medzinárodnom meradle.Porovnanie...

Descrizione completa

Salvato in:
Dettagli Bibliografici
Autore principale: Toma, Roman
Altri autori: Čepelová, Anna
Natura: Capitolo di libro
Lingua:slovacco
Soggetti:
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

MARC

LEADER 00000nla$a2200000$$$4500
001 0041471
005 20240502071511.2
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Multikultúrne prostredie a riadenie ľudských zdrojov  |c Roman Toma, Anna Čepelová 
520 |a Rozdiely prístupov, ktoré sa uplatňujú v oblasti ľudských zdrojov v multikultúrnom prostredí. Vplyv jednotlivých kultúr na prácu s ľudskými zdrojmi. Presnejšíe špecifikovanie riadenia ľudských zdrojov v prostredí rôznych kultúrnych prostredí s dôrazom na riadenie v medzinárodnom meradle.Porovnanie personálnych praktík vo vyspelých krajinách. Najnovšie trendy v tejto oblasti. 
610 2 0 |a riadenie ľudských zdrojov 
610 2 0 |a vzťahy medziľudské 
610 2 0 |a kultúra podniková 
610 2 0 |a manažéri 
610 2 0 |a krajiny vyspelé 
610 2 0 |a porovnanie medzinárodné 
610 2 0 |a zvyklosti kultúrne 
610 2 0 |a komunikácia interpersonálna 
610 2 0 |a komunikácia multikultúrna 
100 1 |a Toma, Roman 
700 1 |a Čepelová, Anna