Krize zaměstnanců středního věku

Kto sú zamestnanci stredného veku. Zamestnanci stredného veku ako najnespokojneší segment pracovných síl. Konzervatívne zmýšľanie vo voľbe ďalšej kariéry. Nepripravenosť podnikov na zvládnutie krízy. Aké má tento problém riešenie. Ako čeliť kríze stredného veku.

Salvato in:
Autore principale: Morison, R.
Altri autori: Erickson, T., Dychtwald, K.
Natura: Capitolo di libro
Lingua:ceco
Soggetti:
zdroje ľudské
riadenie personálne
práca personálna
zamestnávatelia
zamestnanci
vedomosti
vzdelávanie
kariéra
vek produktívny
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

MARC

LEADER 00000naa$a2200000$$$4500
001 0042273
005 20231106123224.1
041 0 |a cze 
044 |a CZ 
245 1 0 |a Krize zaměstnanců středního věku  |c R. Morison, T. Erickson, K. Dychtwald 
520 |a Kto sú zamestnanci stredného veku. Zamestnanci stredného veku ako najnespokojneší segment pracovných síl. Konzervatívne zmýšľanie vo voľbe ďalšej kariéry. Nepripravenosť podnikov na zvládnutie krízy. Aké má tento problém riešenie. Ako čeliť kríze stredného veku. 
610 2 0 |a zdroje ľudské 
610 2 0 |a riadenie personálne 
610 2 0 |a práca personálna 
610 2 0 |a zamestnávatelia 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a vedomosti 
610 2 0 |a vzdelávanie 
610 2 0 |a kariéra 
610 2 0 |a vek produktívny 
100 1 |a Morison, R. 
700 1 |a Erickson, T. 
700 1 |a Dychtwald, K. 

Documenti analoghi