Rozvíjejte svůj lidský kapitál
Ľudský kapitál je faktor, ktorý dokáže diametrálne odlíšiť dve podobne veľké firmy podnikajúce na rovnakom trhu a v rovnakom odbore. Do ľudského kapitálu je potrebné investovať prostriedky, aby sa mohol ďalej rozvíjať. Prečo zamestnancov rozvíjať. Ako rozvíjať ľudký kapitál. Ako rozvíjať zamestnanco...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | tchèque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0074745 | ||
| 005 | 20231113131403.7 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Rozvíjejte svůj lidský kapitál |c Iva Smíšková |
| 520 | |a Ľudský kapitál je faktor, ktorý dokáže diametrálne odlíšiť dve podobne veľké firmy podnikajúce na rovnakom trhu a v rovnakom odbore. Do ľudského kapitálu je potrebné investovať prostriedky, aby sa mohol ďalej rozvíjať. Prečo zamestnancov rozvíjať. Ako rozvíjať ľudký kapitál. Ako rozvíjať zamestnancov. Individuálny rozvojový plán. Zamestnanci musia byť zainteresovaní. Zabudnite na unifikáciu. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál ľudský |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a rozvoj pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a plánovanie |
| 610 | 2 | 0 | |a plán |
| 100 | 1 | |a Smíšková, Iva | |