Manažérske simulácie a hry
Manažérske simulácie a hry ako forma simulačného cvičenia, ako spôsob vzdelávania podporujúci kreativitu, nápaditosť, tvorivosť a ako výnimočnú príležitosť overiť si svoje vedomosti, zručnosti a skúsenosti na modeli blízkom realite. Metóda manažérskych simulácií je zatiaľ veľmi málo využívaná v odbo...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| Sumario: | Manažérske simulácie a hry ako forma simulačného cvičenia, ako spôsob vzdelávania podporujúci kreativitu, nápaditosť, tvorivosť a ako výnimočnú príležitosť overiť si svoje vedomosti, zručnosti a skúsenosti na modeli blízkom realite. Metóda manažérskych simulácií je zatiaľ veľmi málo využívaná v odbornom vzdelávaní. Príčinou, prečo podniky uprednostňujú iné, väčšinou pasívne formy vzdelávania,sú v prvom rade veľké počiatočné náklady a ďalšie výdavky spojené s aktualizáciou softvéru. Manažérske hry vyžadujú časovú náročnosť, chýbajú učebnicové materiály a príručky v slovenskom jazyku. Dôležitou podmienkou na ich realizáciu je i kvalitná metodická príprava nových učiteľov. Očakávania do budúcnosti. |
|---|