Tradiční motivace v obtížných dobách selháva
Tradičné nástroje motivácie - odmeny, bonusy, prirastky miezd, zamestnanecké výhody - v období hospodárskej krízy sa prakticky neuplatňujú. Využívanie alternatívnych motivačných nástrojov. Odstránenie demotivácie.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0108911 | ||
| 005 | 20231019114933.8 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Tradiční motivace v obtížných dobách selháva |c Jan Urban |
| 520 | |a Tradičné nástroje motivácie - odmeny, bonusy, prirastky miezd, zamestnanecké výhody - v období hospodárskej krízy sa prakticky neuplatňujú. Využívanie alternatívnych motivačných nástrojov. Odstránenie demotivácie. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a kríza hospodárska |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 100 | 1 | |a Urban, Jan | |