Hodnotová orientácia manažérov
Hodnota ako faktor, ktorý ovplyvňuje správanie jednotlivca a jej zmena mení správanie sa manažmentu a tým mení aj podnikovú kultúru. Hodnotová orientácia - systém hodnôt, ktorý reguluje a usmerňuje správanie jednotlivca. Usporiadanosť osobných hodnôt v živote jednotlivca. Typy hodnotových orientácií...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Summary: | Hodnota ako faktor, ktorý ovplyvňuje správanie jednotlivca a jej zmena mení správanie sa manažmentu a tým mení aj podnikovú kultúru. Hodnotová orientácia - systém hodnôt, ktorý reguluje a usmerňuje správanie jednotlivca. Usporiadanosť osobných hodnôt v živote jednotlivca. Typy hodnotových orientácií: teoretický, ekonomický, estetický, sociálny, politický a náboženský. Poznanie hodnotovej orientácie zamestnancov pomáha manažérovi analyzovať motivačnú štruktúru zamestnancov. Porovnanie hodnotovej orientácie manažérov a výkonných pracovníkov - výsledky prieskumu. |
|---|