Empolyee motivation and implementation of IAS 19 as an important aspect in human resources management

Význam pracovnej motivácie, motivácie zamestnancov. Úroveň organizácie. Úroveň zamestnanca. Vplyv systému odmeňovania na pracovnú motiváciu. Vonkajšia a vnútorná motivácia. Implementácia IAS 19. Diskusia.

Enregistré dans:
Auteur principal: Fuksová, Nadežda
Autres auteurs: Meluchová, Jitka, 1965-
Format: Chapitre de livre
Langue:anglais
Sujets:
motivácia
motivácia pracovná
zamestnanci
odmeňovanie
riadenie ľudských zdrojov
IAS 19
Tags: Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0128629
005 20240502072455.7
041 0 |a eng 
044 |a SK 
245 1 0 |a Empolyee motivation and implementation of IAS 19 as an important aspect in human resources management  |c Nadežda Fuksová, Jitka Meluchová 
520 |a Význam pracovnej motivácie, motivácie zamestnancov. Úroveň organizácie. Úroveň zamestnanca. Vplyv systému odmeňovania na pracovnú motiváciu. Vonkajšia a vnútorná motivácia. Implementácia IAS 19. Diskusia. 
610 2 0 |a motivácia 
610 2 0 |a motivácia pracovná 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a odmeňovanie 
610 2 0 |a riadenie ľudských zdrojov 
610 2 0 |a IAS 19 
100 1 |a Fuksová, Nadežda 
700 1 |a Meluchová, Jitka, 1965- 

Documents similaires