Změny v náhradě mzdy při platební neschopnosti

V súčasnosti sa stále viacej firiem dostáva do platobnej neschopnosti, ktorá často končí insolvenčným konaním. Z toho vznikajú nepriaznivé následky nielen pre zamestnávateľa, ale aj pre zamestnancov. Návrh na zahájenie insolvenčného konania. Návrh môže podať aj zamestnanec, ak mu napr. zamestnávateľ...

Description complète

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Jouza, Ladislav
Format:	Chapitre de livre
Langue:	tchèque
Sujets:	insolventnosť firmy zamestnávatelia zamestnanci náhrada mzdy Česko
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!