Meranie spokojnosti zamestnancov zdravotníckeho zariadenia
Spokojnosť zamestnancov pri výkone svojej práce je dôležitá. Reálny stav spokojnosti zamestnancov vo vybranej organizácii. Prieskum spokojnosti sa realizoval na vybranej vzorke 480 zamestnancov, čo predstavuje približne 50 % z celkového počtu zamestnancov. Jednotlivé aspekty spokojnosti s prácou nad...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | , , |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| Sumario: | Spokojnosť zamestnancov pri výkone svojej práce je dôležitá. Reálny stav spokojnosti zamestnancov vo vybranej organizácii. Prieskum spokojnosti sa realizoval na vybranej vzorke 480 zamestnancov, čo predstavuje približne 50 % z celkového počtu zamestnancov. Jednotlivé aspekty spokojnosti s prácou nadriadených ako aj na využitie modelu hodnotenia spokojnosti zamestnancov s nadriadenými. Uvedený model je prezentovaný na vybranom príklade, ktorý sa realizoval vo vybranom súkromnom zdravotníckom zariadení v Košickom kraji. |
|---|