Podniky v kríze: Byť kreatívny sa oplatí
Súčasnosť plná dynamiky a zvratov si vyžaduje inovatívne prístupy a tvorivé iniciatívy a aktivity podnikov. Činnosť obohatená o tvorivú dimenziu ako konkurenčná výhoda podniku najmä v kríze. Kreatívne podniky a ich schopnosť zapôsobiť na zákazníka. Kreatívni manažéri a ich prínos k dynamickejšej pra...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000nla$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0150374 | ||
| 005 | 20240502072714.5 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Podniky v kríze: Byť kreatívny sa oplatí |c Eliška Záležáková |
| 520 | |a Súčasnosť plná dynamiky a zvratov si vyžaduje inovatívne prístupy a tvorivé iniciatívy a aktivity podnikov. Činnosť obohatená o tvorivú dimenziu ako konkurenčná výhoda podniku najmä v kríze. Kreatívne podniky a ich schopnosť zapôsobiť na zákazníka. Kreatívni manažéri a ich prínos k dynamickejšej pracovnej klíme. Úskalia a rôzne reakcie okolia. Kreativita vyvoláva iniciatívu, napomáha sebarealizácii, otvára cesty. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažéri |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a kríza |
| 610 | 2 | 0 | |a kreativita |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik |
| 100 | 1 | |a Záležáková, Eliška | |