Identification of managerial competencies in knowledge-based organizations

Identifikácia manažérskych kompetencií v procese obsadzovania voľných pracovných pozícií vo vedomostných spoločnostiach v Českej republike.

Uložené v:
Hlavný autor: Königová, Martina
Ďalší autori: Urbancová, Hana, Fejfar, Jiří
Médium: Kapitola
Jazyk:English
Predmet:
riadenie ľudských zdrojov
kompetencie
manažment znalostný
organizácie vedomostné
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!

MARC

LEADER 00000nla a2200000 4500
001 0151564
005 20240209072210.0
041 0 |a eng 
044 |a CZ 
245 1 0 |a Identification of managerial competencies in knowledge-based organizations  |c Martina Königová, Hana Urbancová, Jiří Fejfar 
520 |a Identifikácia manažérskych kompetencií v procese obsadzovania voľných pracovných pozícií vo vedomostných spoločnostiach v Českej republike. 
610 2 0 |a riadenie ľudských zdrojov 
610 2 0 |a kompetencie 
610 2 0 |a manažment znalostný 
610 2 0 |a organizácie vedomostné 
100 1 |a Königová, Martina 
700 1 |a Urbancová, Hana 
700 1 |a Fejfar, Jiří 

Podobné jednotky