Vplyv pracovných vzťahov na formovanie ľudského kapitálu
Podstata a druhy pracovných vzťahov v podniku. Kolektívne pracovné vzťahy a možnosti ich rozvoja. Kolektívne vyjednávanie ako súčasť formovania pracovných vzťahov.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0171889 | ||
| 005 | 20240502072939.8 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Vplyv pracovných vzťahov na formovanie ľudského kapitálu |c Jaromír Novák |
| 520 | |a Podstata a druhy pracovných vzťahov v podniku. Kolektívne pracovné vzťahy a možnosti ich rozvoja. Kolektívne vyjednávanie ako súčasť formovania pracovných vzťahov. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a podnik |
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál ľudský |
| 610 | 2 | 0 | |a vzťahy pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a vzťahy pracovnoprávne |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a vyjednávanie kolektívne |
| 610 | 2 | 0 | |a zmluvy kolektívne |
| 100 | 1 | |a Novák, Jaromír, 1978- | |