Práca sa zmenila, odmeňovanie nie

Pri práci v kancelárii sa v minulosti kládol dôraz na individuálnu zodpovednosť a výkonnosť, dnes má väčší význam súhra a výkonnosť tímov. Niektoré firmy tradičné formy hodnotenia výkonu vymenili za také, pri ktorých viac záleží na tom, ako výkonnosť jednotlivca vidí celý tím. Výhodou býva väčšia ob...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Baxová, Andrea
Format:	Book Chapter
Language:	Slovak
Subjects:	zamestnanci manažéri výkonnosť výkony pracovné práca tímy pracovné
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!