Hodnocení měkkých dovedností pro řízení pracovního výkonu v podniku
Príspevok hodnotí úroveň mäkkých schopností budúcich absolventov študijného programu Ekonomika a manažment na Obchodnej podnikateľskej fakulte v Karvinej, Slezskej univerzity v Opave (OPF SU) a navrhuje kompetenčný model vybraných mäkkých schopností pre riadenie pracovného výkonu v podnikovej praxi.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0193582 | ||
| 005 | 20240417075050.7 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Hodnocení měkkých dovedností pro řízení pracovního výkonu v podniku |c Dagmar Svobodová |
| 520 | |a Príspevok hodnotí úroveň mäkkých schopností budúcich absolventov študijného programu Ekonomika a manažment na Obchodnej podnikateľskej fakulte v Karvinej, Slezskej univerzity v Opave (OPF SU) a navrhuje kompetenčný model vybraných mäkkých schopností pre riadenie pracovného výkonu v podnikovej praxi. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a ekonómia |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a programy študijné |
| 610 | 2 | 0 | |a školy vysoké |
| 610 | 2 | 0 | |a absolventi |
| 610 | 2 | 0 | |a schopnosti pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a zručnosti |
| 610 | 2 | 0 | |a modely kompetenčné |
| 610 | 2 | 0 | |a výkony pracovné |
| 100 | 1 | |a Svobodová, Dagmar | |