Prierezové kompetencie a "Soft Skills" ako dôležité faktory vplyvu na zamestnanosť absolventov škôl
Zadefinovanie kľúčových faktorov zamestnateľnosti, ktoré je možné výrazne zlepšovať a meniť v súvislosti s požiadavkami globálneho trhu práce. Výzvy, ktoré už nie je možné ponechávať na samotných študentov a absolventov škôl je potrebné riešiť systémovými opatreniami za spolupráce zamestnávateľov, o...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge: Prierezové kompetencie a "Soft Skills" ako dôležité faktory vplyvu na zamestnanosť absolventov škôl
- Zamestnateľnosť absolventov škôl a význam "soft skills" v praxi
- Nezamestnanosť absolventov škôl dôsledky krízy pretrvávajú
- Požiadavky podnikovej praxe na absolventov technických univerzít
- Zamestnávanie absolventov
- Problematika absolventov vysokých škôl na slovenskom trhu práce
- Možnosti riešenia nezamestnanosti absolventov stredných a vysokých škôl v SR