Porovnání japonské a české firemní kultury

Analýza rozdielov firemnej kultúry v japonských a českých organizáciách. Základné pilirere využitia japonského systému vedenia a riadenia v českých organizáciách.

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Dědina, Jiří
Weitere Verfasser:	Dědinová, Kamila
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Tschechisch
Schlagworte:	Japonsko analýza komparatívna Česko riadenie ľudských zdrojov riadenie podnikové
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!

View in EUBA Opac

MARC


LEADER	00000naa a2200000 4500
001	0205992
005	20231019121320.1
041	0		\|a cze
044			\|a SK
245	1	0	\|a Porovnání japonské a české firemní kultury \|c Jiří Dědina, Kamila Dědinová
520			\|a Analýza rozdielov firemnej kultúry v japonských a českých organizáciách. Základné pilirere využitia japonského systému vedenia a riadenia v českých organizáciách.
610	2	0	\|a Japonsko
610	2	0	\|a analýza komparatívna
610	2	0	\|a Česko
610	2	0	\|a riadenie ľudských zdrojov
610	2	0	\|a riadenie podnikové
100	1		\|a Dědina, Jiří
700	1		\|a Dědinová, Kamila