Employer branding in the agricultural sector: making a company attractive for the potential employees
Značka (kvalita) zamestnávateľa v poľnohospodárskom sektore robí spoločnosť atraktívnou pre potenciálnych zamestnancov. Špecifickosť poľnohospodárskeho sektora (sezónnosť, metódy získavania ľudských zdrojov ...) ovplyvňuje situáciu na trhu práce. Požiadavka poľnohospodárskych podnikov na kvalifikova...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0234273 | ||
| 005 | 20230616112500.0 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Employer branding in the agricultural sector: making a company attractive for the potential employees |c Hana Urbancová ... [et al.] |
| 520 | |a Značka (kvalita) zamestnávateľa v poľnohospodárskom sektore robí spoločnosť atraktívnou pre potenciálnych zamestnancov. Špecifickosť poľnohospodárskeho sektora (sezónnosť, metódy získavania ľudských zdrojov ...) ovplyvňuje situáciu na trhu práce. Požiadavka poľnohospodárskych podnikov na kvalifikovaných pracovníkov. Identifikácia súčasných kľúčových manažérskych výziev v poľnohospodárskom podnikaní. Informácie boli získané z dotazníka a z Českého štatistického úradu. Trh práce v poľnohospodárskom sektore nepreukazuje pozitívny trend. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a poľnohospodárstvo |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik poľnohospodársky |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnávatelia |
| 610 | 2 | 0 | |a značky |
| 610 | 2 | 0 | |a kvalita |
| 610 | 2 | 0 | |a výhody konkurenčné |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a trh práce |
| 610 | 2 | 0 | |a budovanie značky zamestnávateľa |
| 610 | 2 | 0 | |a Česko |
| 100 | 1 | |a Urbancová, Hana | |