Udržať si ľudí je pre firmy čoraz dôležitejšie

Dopyt po kvalifikovanej pracovnej sile v centrách zamestnanosti prevyšuje ponuku na trhu. Jedným z nástrojov, ktoré HR oddelenia firiem prehodnocujú, sú aj retenčné programy. Verejným programom s jasnými pravidlami zaradenia dáva firma najavo, že má otvorenú kultúru a všetkým ponúka rovnaké šance. H...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Nejedlý, Tomáš
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	zdroje ľudské zamestnanci zamestnávatelia firmy personalisti práca personálna benefity
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!