Zmeny v pracovnom procese a ich psychosomatické dôsledky (dopady)
Nároky na pracovnú pripravenosť a pracovnú spôsobilosť zamestnanca a manažéra sa po vstupe informačno-komunikačných technológií do pracovného procesu podstatne zmenili. Zmeny zasiahli zložku fyzickú (somatickú) i zložku psychickú, a stali sa zdrojom komplexných psychosomatických porúch.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Sea el primero en dejar un comentario!