Jasná HR strategie podporuje otevřenou firemní kulturu
Marketingová kampaň postavená na hodnotách firmy. Zamestnanci ako bohatstvo firmy. Význam internej komunikácie vo firme.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | tchèque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0247897 | ||
| 005 | 20180926082330.7 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Jasná HR strategie podporuje otevřenou firemní kulturu |c Šárka Zíková |
| 520 | |a Marketingová kampaň postavená na hodnotách firmy. Zamestnanci ako bohatstvo firmy. Význam internej komunikácie vo firme. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie ľudských zdrojov |
| 610 | 2 | 0 | |a stratégia marketingová |
| 610 | 2 | 0 | |a kultúra podniková |
| 610 | 2 | 0 | |a kultúra pracoviska |
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál ľudský |
| 100 | 1 | |a Zíková, Šárka | |