Principles of People Management in Public Administration
Hlavné princípy riadenia ľudí vo verejnej správe, ktoré umožňujú akejkoľvek organizácii na verejnosti dosiahnuť očakávanú výkonnosť organizácie dosiahnutím želaného cieľa schopnosti, motivácie a výsledkov ľudí pracujúcich v organizácii.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Altri autori: | |
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | inglese |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0252793 | ||
| 005 | 20190403092635.4 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Principles of People Management in Public Administration |c Jana Marie Šafránková, Martin Šikýř |
| 520 | |a Hlavné princípy riadenia ľudí vo verejnej správe, ktoré umožňujú akejkoľvek organizácii na verejnosti dosiahnuť očakávanú výkonnosť organizácie dosiahnutím želaného cieľa schopnosti, motivácie a výsledkov ľudí pracujúcich v organizácii. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a správa verejná |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie ľudských zdrojov |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a vedenie ľudí |
| 610 | 2 | 0 | |a výkonnosť podniku |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 100 | 1 | |a Šafránková, Jana Marie | |
| 700 | 1 | |a Šikýř, Martin | |