Kratší pracovní doba a IT mění personalistiku
Novinky v rámci HR agendy v súčasnej dobe. Skúsenosti vybraných firiem v Českej republike. Sedemhodinová pracovná doba. Posilnenie manažérskej práce a využitie outsourcingu. Angažovanosť zamestnancov. Náborová kampaň s názvom Priveď svojho kolegu. Balíček pre nováčikov. Školenia pre zamestnancov. Dô...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0254486 | ||
| 005 | 20190603104559.3 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Kratší pracovní doba a IT mění personalistiku |c Kristýna Pružinová |
| 520 | |a Novinky v rámci HR agendy v súčasnej dobe. Skúsenosti vybraných firiem v Českej republike. Sedemhodinová pracovná doba. Posilnenie manažérskej práce a využitie outsourcingu. Angažovanosť zamestnancov. Náborová kampaň s názvom Priveď svojho kolegu. Balíček pre nováčikov. Školenia pre zamestnancov. Dôraz na mladú generáciu. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie ľudských zdrojov |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnávatelia |
| 610 | 2 | 0 | |a manažéri |
| 610 | 2 | 0 | |a doba pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a práca flexibilná |
| 610 | 2 | 0 | |a nábor pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie |
| 610 | 2 | 0 | |a školenie odborné |
| 100 | 1 | |a Pružinová, Kristýna | |