Význam výkonnosti jednotlivca pre podnik
Chápanie ľudského kapitálu ako významného zdroja výkonnosti podniku a konkurenčných výhod. Výkonnosť jednotlivca a podniku. Motivácia zamestnancov. Poskytovanie benefitov v rámci krajín EÚ, krajov a vekovej štruktúry.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Ďalší autori: | |
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
Buďte prvý, kto okomentuje tento záznam!