Factors Affecting Job Announcement Competitiveness on Job Listing Websites
Nábor ako funkcia riadenia ľudských zdrojov, ktorá sa považuje za faktor ovplyvňujúci rozvoj konkurenčnej výhody. Faktory, ktoré ovplyvňujú zámery sledovania zamestnania v prostredí webových stránok so zoznamom pracovných ponúk na základe vyhodnotenia konkrétnej pracovnej ponuky, ktorá respondenta p...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Outros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | inglês |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0272604 | ||
| 005 | 20210317103800.1 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Factors Affecting Job Announcement Competitiveness on Job Listing Websites |c Zoltan Rozsa, Veronika Machová |
| 520 | |a Nábor ako funkcia riadenia ľudských zdrojov, ktorá sa považuje za faktor ovplyvňujúci rozvoj konkurenčnej výhody. Faktory, ktoré ovplyvňujú zámery sledovania zamestnania v prostredí webových stránok so zoznamom pracovných ponúk na základe vyhodnotenia konkrétnej pracovnej ponuky, ktorá respondenta prilákala. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a ponuka práce |
| 610 | 2 | 0 | |a trh práce |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnávatelia |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a stránky webové |
| 100 | 1 | |a Rozsa, Zoltan | |
| 700 | 1 | |a Machová, Veronika | |