Náhrada mzdy, jej výpočet a použitie v praxi

Počas trvajúceho pracovného pomeru nastávajú situácie, kedy zamestnancec nepracuje, pretože má z rôznych dôvodov znemožnený výkon práce, alebo prácu vykonávať nemusí. V takýchto situáciách zamestnanec nemá nárok na mzdu, ale patrí mu pri splnení taxatívne vymenovaných podmienok v zmysle Zákonníka pr...

Descripción completa

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Švaňová, Martina
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:eslovaco
Materias:
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0282522
005 20240417075157.6
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Náhrada mzdy, jej výpočet a použitie v praxi  |c Martina Švaňová 
520 |a Počas trvajúceho pracovného pomeru nastávajú situácie, kedy zamestnancec nepracuje, pretože má z rôznych dôvodov znemožnený výkon práce, alebo prácu vykonávať nemusí. V takýchto situáciách zamestnanec nemá nárok na mzdu, ale patrí mu pri splnení taxatívne vymenovaných podmienok v zmysle Zákonníka práce peňažné plnenie vo forme náhrady mzdy. Náhrada mzdy v súvislosti s neodpracovaným časom. Vymedzdenie pojmu náhrada mzdy. Náhrada mzdy a jej vplyv na odvody, daň a tvorbu sociálneho fondu. Splatnosť a výplata náhrady mzdy. 
610 2 0 |a náhrada mzdy 
610 2 0 |a pojmy 
610 2 0 |a odvody 
610 2 0 |a právo 
610 2 0 |a legislatíva 
610 2 0 |a zákony 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a zamestnávatelia 
610 2 0 |a mzdy 
100 1 |a Švaňová, Martina