Náhrada škody spôsobená dočasne prideleným agentúrnym zamestnancom
Počas 20. a 21. storočia väčšina európskych krajín upravuje existenciu agentúr dočasného zamestnávania. Zatiaľ čo základné zásady sú zakotvené v Dohovore Medzinárodnej organizácie práce č. 181 a v smernici EÚ 2008/104/ES, otázka zodpovednosti za škodu je ponechaná na vnútroštátne právo. Príspevok pr...
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
| Riassunto: | Počas 20. a 21. storočia väčšina európskych krajín upravuje existenciu agentúr dočasného zamestnávania. Zatiaľ čo základné zásady sú zakotvené v Dohovore Medzinárodnej organizácie práce č. 181 a v smernici EÚ 2008/104/ES, otázka zodpovednosti za škodu je ponechaná na vnútroštátne právo. Príspevok prezentuje rastúci trend využívania dočasne pridelených zamestnancov v Slovenskej republike a poskytuje prehľad právnej úpravy náhrady škody spôsobenej dočasne prideleným zamestnancom. Zaoberá sa všeobecnou a osobitnou zodpovednosťou za spôsobenú škodu obsiahnutou v Zákonníku práce, ktorá sa uplatňuje namiesto občianskoprávnej úpravy. Cieľom tohto článku je upozorniť na dôležitosť tejto témy medzi akademickou obcou, zákonodarcami, zamestnávateľmi a zamestnancami, ktorí zdieľajú spoločný záujem. |
|---|