Kvalitní zaměstnance sežene jen opravdu kvalitní firma
Ako vyzerajú dnešné nábory nových pracovníkov? Ktoré benefity ponúkať? Čo znamená "polyworking?" A ako sa v čase premenil náš pracovný šatník? Na tieto otázky odpovedá pani Barbora Tomšovská, Managing Director v spoločnosti Touchdown Czech Republic, s.r.o., ktorá sa zaoberá executive search a manaž...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0299138 | ||
| 005 | 20240417075303.2 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Kvalitní zaměstnance sežene jen opravdu kvalitní firma |c Alena Kazdová |
| 520 | |a Ako vyzerajú dnešné nábory nových pracovníkov? Ktoré benefity ponúkať? Čo znamená "polyworking?" A ako sa v čase premenil náš pracovný šatník? Na tieto otázky odpovedá pani Barbora Tomšovská, Managing Director v spoločnosti Touchdown Czech Republic, s.r.o., ktorá sa zaoberá executive search a manažérskym poradenstvom. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál ľudský |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a nábor pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a benefity |
| 610 | 2 | 0 | |a kultúra podniková |
| 610 | 2 | 0 | |a kultúra pracoviska |
| 610 | 2 | 0 | |a práca z domu |
| 100 | 1 | |a Kazdová, Alena | |