Parallel Managerial Functions: Enhancing Organizational Performance Through Integrated Business and Societal Strategies
Skúmanie, ako môžu paralelné manažérske funkcie zvýšiť výkonnosť organizácie v technologicky vyspelých a sociálne zodpovedných podnikoch. Zisťovanie, ako sú tieto funkcie v súlade s operačnými cieľmi organizácie, spoločenským poslaním a technologickými ambíciami. Prostredníctvom analýzy vzťahu medzi...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | , |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires: Parallel Managerial Functions: Enhancing Organizational Performance Through Integrated Business and Societal Strategies
- Environmental Issues and Strategic Corporate Social Responsibility for Organizational Competitiveness
- <The> Impact of Innovation Activities on Enterprise Performance in Business Transformation
- Enterprise´s Process Innovations in the Context of Enterprise´s Financial Performance
- Comparison of Corporate Social Responsibility Performance of International Companies in Selected Sectors
- Sustainable and Responsible Entrepreneurship and Key Drivers of Performance
- Socially Responsible Behavior of Companies from the Young Generation Perspective – an Empiric Study from Four European Union Member States