Age in Employee Selection and Promotion: A Comprehensive Study
Skúmanie úlohy veku pri výbere a kariérnom postupe zamestnancov vo verejných a súkromných organizáciách s osobitným zameraním na české organizácie. Vplyv veku na kariérny postup v rôznych odvetviach a regiónoch s cieľom poskytnúť pohľad na potenciálne predsudky súvisiace s vekom na pracovisku. Štúdi...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | , |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
| Résumé: | Skúmanie úlohy veku pri výbere a kariérnom postupe zamestnancov vo verejných a súkromných organizáciách s osobitným zameraním na české organizácie. Vplyv veku na kariérny postup v rôznych odvetviach a regiónoch s cieľom poskytnúť pohľad na potenciálne predsudky súvisiace s vekom na pracovisku. Štúdia využíva prístup zmiešaných metód, ktorý kombinuje kvantitatívnu analýzu miery povýšenia s kvalitatívnymi poznatkami od zástupcov organizácií. |
|---|