Práva zaměstnanců vyplývající ze směrnic Evropské unie a jejich vynutitelnost v soukromém sektoru
Príspevok zhŕňa judikatúru Súdneho dvora Európskej únie, prostredníctvom ktorej dochádza k prelamovaniu zásady zákazu priameho horizontálneho účinku smerníc v pracovnoprávnej oblasti. Súdny dvor Európskej únie vo svojej judikatúre pripúšťa možnosť zamestnancov domôcť sa práv vyplývajúcich z európsky...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0308484 | ||
| 005 | 20250506125207.0 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Práva zaměstnanců vyplývající ze směrnic Evropské unie a jejich vynutitelnost v soukromém sektoru |c Tereza Erényi |
| 520 | |a Príspevok zhŕňa judikatúru Súdneho dvora Európskej únie, prostredníctvom ktorej dochádza k prelamovaniu zásady zákazu priameho horizontálneho účinku smerníc v pracovnoprávnej oblasti. Súdny dvor Európskej únie vo svojej judikatúre pripúšťa možnosť zamestnancov domôcť sa práv vyplývajúcich z európskych smerníc v prípade ich nesprávnej implementácie, a to aj voči súkromnoprávnym zamestnávateľom. Tento postup Súdneho dvora Európskej únie pripúšťa iba v obmedzených prípadoch, v ktorých dochádza k záveru, že nedostatočnou transpozíciou smernice došlo súčasne k porušeniu niektorého práva vyplývajúcich z Charty základných práv Európskej únie. Pre súkromnoprávnych zamestnávateľov znamená tento prístup značnú právnu neistotu, pričom tendencie Súdneho dvora Európskej únie bývajú často kritizované aj v rámci odbornej literatúry. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a právo pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a sektor súkromný |
| 610 | 2 | 0 | |a doba pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a dovolenka |
| 610 | 2 | 0 | |a diskriminácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a smernice |
| 610 | 2 | 0 | |a Súdny dvor Európskej únie |
| 100 | 1 | |a Erényi, Tereza | |