Brigádna forma organizácie práce a odmeňovania ako nástroj aktivizácie ľudského činiteľa pri realizácii stratégie záverečná práca postgraduálneho štúdia
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Ente Autore: | |
| Altri autori: | |
| Natura: | Libro |
| Lingua: | slovacco |
| Pubblicazione: |
Bratislava
1989
|
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
Documenti analoghi: Brigádna forma organizácie práce a odmeňovania ako nástroj aktivizácie ľudského činiteľa pri realizácii stratégie
- Brigádna forma organizácie práce a odmeňovania
- Úloha ľudského činiteľa v TQM
- Rozvoj ľudského činiteľa Aktuálne údaje OSN aplikované na Slovenskú republiku
- Možnosti aktivizácie študentov
- Úloha ľudského činiteľa pri zavádzaní systému manažérstva kvality : Bakalárska práca
- Uvedenie dôvodov aktivizácie študentov