Úloha personálního útvaru Minimum personálního řízení. 4
Oblasti, v ktorých pôsobí personálny útvar. Kritériá práce personálneho riaditeľa. Model personálneho útvaru na základe výskumu v SRN. Stanovenie počtu odborníkov pre prácu v personálnom útvare.
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | tcheco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r000540 | ||
| 005 | 20221213083318.2 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Úloha personálního útvaru |b Minimum personálního řízení. 4 |c F. Olexa |
| 520 | |a Oblasti, v ktorých pôsobí personálny útvar. Kritériá práce personálneho riaditeľa. Model personálneho útvaru na základe výskumu v SRN. Stanovenie počtu odborníkov pre prácu v personálnom útvare. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a útvary personálne |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 610 | 2 | 0 | |a Nemecko |
| 610 | 2 | 0 | |a počet pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a personalistika |
| 100 | 1 | |a Olexa, F. | |