Reviewing organizational policies and rules.
Rozbor prístupov a pravidiel určujúcich rozhodnutia a správanie zamestnancov v každodennej práci, ako aj reakcie organizácie na akcie zamestnancov. Podniková politika môže mať aj negatívny vplyv na výsledky, preto ju treba občas zrevidovať. Konkrétne otázky na overenie správnosti jestvujúcej politik...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | |
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Englisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r008088 | ||
| 005 | 20220913122625.1 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a US | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Reviewing organizational policies and rules. |c B. Carlson, G.B. Ranney |
| 520 | |a Rozbor prístupov a pravidiel určujúcich rozhodnutia a správanie zamestnancov v každodennej práci, ako aj reakcie organizácie na akcie zamestnancov. Podniková politika môže mať aj negatívny vplyv na výsledky, preto ju treba občas zrevidovať. Konkrétne otázky na overenie správnosti jestvujúcej politiky a zvyklostí u firmy. Identifikácia interakčných síl v systéme. Zásady implementácie zmien v podnikovej politike. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a rozhodovanie |
| 610 | 2 | 0 | |a správanie |
| 610 | 2 | 0 | |a politika podniková |
| 610 | 2 | 0 | |a reorganizácia |
| 610 | 2 | 0 | |a postoje |
| 100 | 1 | |a Carlson, B. | |
| 700 | 1 | |a Ranney, G.B. | |