Vezetési tanácsok.
Prístup vedúceho k rozhodovaniu (rýchlosť, pripravenosť rozhodnutia, efektívnosť). Štýl riadenia, schopnosť vedúceho komunikovať a jeho vlastnosti (hrubosť, zdvorilosť atď.). Zapojenie podriadených do prípravy rozhodnutia (demokratický, autokratický štýl). Prístupy k formovaniu pracovnej disciplíny....
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | húngaro |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r008112 | ||
| 005 | 20221125114039.9 | ||
| 041 | 0 | |a hun | |
| 044 | |a HU | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Vezetési tanácsok. |c Z. Vitár |
| 520 | |a Prístup vedúceho k rozhodovaniu (rýchlosť, pripravenosť rozhodnutia, efektívnosť). Štýl riadenia, schopnosť vedúceho komunikovať a jeho vlastnosti (hrubosť, zdvorilosť atď.). Zapojenie podriadených do prípravy rozhodnutia (demokratický, autokratický štýl). Prístupy k formovaniu pracovnej disciplíny. Spôsoby komunikácie na pracovisku. Riešenie konfliktov. Prijímanie kritiky a riadenie diskusie. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a rozhodovanie podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a pracovníci riadiaci |
| 610 | 2 | 0 | |a účasť na riadení |
| 610 | 2 | 0 | |a disciplína pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a komunikácia |
| 610 | 2 | 0 | |a konflikty |
| 610 | 2 | 0 | |a štýl pracovný |
| 100 | 1 | |a Vitár, Z. | |