Funkce personálního řízení podniku v tržních podmínkách.

Ľudské zdroje podniku a motivácia pracovníkov. Zmeny v koncepcii personálnej politiky v priemyselne vyspelých krajinách. Uplatňovanie výkonnostného a sociálneho princípu v konštrukcii pracovných motívov. Ciele personálnej práce a motivácia. Vzťah motivácie a formovanie novej štruktúry riadiacich pra...

Descrizione completa

Salvato in:
Autore principale: Kleibl, Jiří
Natura: Capitolo di libro
Lingua:ceco
Soggetti:
personalistika
podnik
motivácia pracovná
pracovníci riadiaci
manažment
koncepcie
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 r011349
005 20220826093928.8
041 0 |a cze 
044 |a [CS] 
245 1 0 |a Funkce personálního řízení podniku v tržních podmínkách.  |c Jiří Kleibl 
520 |a Ľudské zdroje podniku a motivácia pracovníkov. Zmeny v koncepcii personálnej politiky v priemyselne vyspelých krajinách. Uplatňovanie výkonnostného a sociálneho princípu v konštrukcii pracovných motívov. Ciele personálnej práce a motivácia. Vzťah motivácie a formovanie novej štruktúry riadiacich pracovníkov. 
610 2 0 |a personalistika 
610 2 0 |a podnik 
610 2 0 |a motivácia pracovná 
610 2 0 |a pracovníci riadiaci 
610 2 0 |a manažment 
610 2 0 |a koncepcie 
100 1 |a Kleibl, Jiří 

Documenti analoghi