Nástroje rozvoje pracovníků.
Skúsenosti Bavorskej hypotečnej a zmenkovej banky v personálnom rozvoji pracovníkov. Proces učenia v reálnej praxi na pracovisku v kontakte so zákazníkom, s kolegami alebo s vedúcim pracovníkom. Cieľom je dosiahnuť zmenu postoja pracovníkov k inováciám každého druhu.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|