Experience from some NATO countries in the field of employment and social policy.
Analýza formovania a inštitucionálneho rámca sociálnej politiky a politiky zamestnanosti v Belgicku, Francúzsku, Nemecku a Holandsku. Inštitúcie trhu práce, úloha vlády, súkromných a verejných inštitúcií. Aktívna politika zamestnanosti, tvorba pracovných miest, rekvalifikačné programy a verejné prác...
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | inglese |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r013267 | ||
| 005 | 20221205080220.2 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Experience from some NATO countries in the field of employment and social policy. |c Kamil Janáček |
| 520 | |a Analýza formovania a inštitucionálneho rámca sociálnej politiky a politiky zamestnanosti v Belgicku, Francúzsku, Nemecku a Holandsku. Inštitúcie trhu práce, úloha vlády, súkromných a verejných inštitúcií. Aktívna politika zamestnanosti, tvorba pracovných miest, rekvalifikačné programy a verejné práce. Možnosti využitia týchto skúseností v ČR. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanosť |
| 610 | 2 | 0 | |a politika sociálna |
| 610 | 2 | 0 | |a trh práce |
| 610 | 2 | 0 | |a Belgicko |
| 610 | 2 | 0 | |a Francúzsko |
| 610 | 2 | 0 | |a Nemecko |
| 610 | 2 | 0 | |a Holandsko |
| 610 | 2 | 0 | |a vláda |
| 610 | 2 | 0 | |a miesta pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a rekvalifikácia |
| 100 | 1 | |a Janáček, Kamil | |