Tripartita - konštruktívne a aktívne
Hodnotenie vzťahov v tripartitných orgánoch a ich reálny vývoj z hľadiska zamestnávateľov. Reagovanie na sťažené ekonomické a sociálne podmienky. Stanovisko Asociácie zamestnávateľských zväzov a združení na uzatváranie kolektívnych zmlúv. Postavenie AZZZ a formy spolupráce so zahraničnými partnermi.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires: Tripartita - konštruktívne a aktívne
- Odborové hnutie a zamestnanecká participácia: kooperácia alebo antagonizmus?
- Sociálna dohoda a jej hlavní činitelia v belgickom systéme kolektívneho vyjednávania
- Kolektivní vyjednávání a kolektivní smlouvy Teorie. Praxe. Modely
- Generálna dohoda na rok 1995
- Reprezentace zaměstnaneckých zájmů na pracovišti v zemích EU a ČR
- Sociálne partnerstvo a jeho aktéri v Čechách a na Slovensku