Jádro konkurenceschopnosti (Klíčovou úlohu mají nové znalosti a přístupy lidí ke změnám)
Rýchly rozvoj technológií a vedomostí v podnikovej oblasti vyvoláva nutnosť prehodnotenia tradičných vedomostí. Zmena podnikových systémov. Manažéri a uplatňovanie nových metód riadenia.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r039509 | ||
| 005 | 20231002100939.2 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Jádro konkurenceschopnosti |b (Klíčovou úlohu mají nové znalosti a přístupy lidí ke změnám) |c Milan Matějka |
| 520 | |a Rýchly rozvoj technológií a vedomostí v podnikovej oblasti vyvoláva nutnosť prehodnotenia tradičných vedomostí. Zmena podnikových systémov. Manažéri a uplatňovanie nových metód riadenia. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a konkurencia |
| 610 | 2 | 0 | |a globalizácia |
| 610 | 2 | 0 | |a technológie nové |
| 610 | 2 | 0 | |a informácie |
| 610 | 2 | 0 | |a manažéri |
| 610 | 2 | 0 | |a systémy informačné podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a myslenie ekonomické |
| 610 | 2 | 0 | |a vedomosti |
| 100 | 1 | |a Matějka, Milan | |