Racionalizácia systému odmeňovania ako nástroja stimulácie k pracovnej výkonnosti = Rationalization of remuneration system as the device of stimulation to working efficiency : Bakalárska práca
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Outros Autores: | |
| Formato: | Manuscrito Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Publicado em: |
Trnava :
STU v Bratislave MTF UPMK,
2009
|
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000ntm a22000003a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | stu198212 | ||
| 005 | 20160719160056.6 | ||
| 008 | 100115s2009----xo------------------slo-d | ||
| 040 | |a STU |b slo | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a xo | ||
| 100 | 1 | |a Kowalová, Hana, |d 1987- |4 aut |X 36881 |7 A000036881 | |
| 245 | 1 | |a Racionalizácia systému odmeňovania ako nástroja stimulácie k pracovnej výkonnosti = Rationalization of remuneration system as the device of stimulation to working efficiency : |b Bakalárska práca | |
| 260 | |a Trnava : |b STU v Bratislave MTF UPMK, |c 2009 | ||
| 500 | |a Študijný program: priemyselné manažérstvo | ||
| 500 | |a Študijný odbor: 5.2.52 priemyselné inžinierstvo | ||
| 650 | 7 | |a výkon |2 stusub | |
| 650 | 7 | |a manažéri |2 stusub | |
| 650 | 7 | |a motivácia |2 stusub | |
| 650 | 7 | |a odmeňovanie |2 stusub | |
| 700 | 1 | |a Sablik, Jozef, |d 1944- |4 xxx |u M4000 |U MTF Materiálovotechnologická fakulta |T MTF Ústav priemyselného inžinierstva a manažmentu |X 324 |U M4000 |Y 84 |7 A000000324 | |
| 996 | |b 284M072084 |c M*BP-4258 |l MMSKP |s P |a 0 |w stu198212_0001 | ||