Návrh riešenia na formovanie udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v podniku ANTOLIN TRNAVA, s.r.o.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Manuscrito Libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Publicado: |
2020
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://is.stuba.sk/zp/portal_zp.pl?podrobnosti=151385 |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Návrh riešenia na formovanie udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v podniku ANTOLIN TRNAVA, s.r.o.
- Návrh opatrení na zdokonalenie fungovania náboru, výberu a prijímania zamestnancov v podniku ProCS, s.r.o.
- Návrh udržateľných opatrení na riešenie problému získavania a výberu kvalifikovaných zamestnancov priemyselných podnikov na trhu práce v západoslovenskom regióne
- Návrh formovania udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v spoločnosti Secop s.r.o.
- Návrh opatrení na zlepšenie procesu získavania a výberu zamestnancov vo výrobnom podniku
- Návrh opatrení na zlepšenie procesu získavania a výberu zamestnancov v podniku Veolia Energia Slovensko, a. s.
- Návrh zlepšenia získavania a výberu zamestnancov v spoločnosti ZF Slovakia a.s.