Ir para o conteúdo
VuFind
Entrar
Idioma
Slovak
English
Deutsch
Español
Français
Italiano
Português
Palavra solta
Título
Autor
Assunto
Área/Cota
ISBN/ISSN
Tag
Pesquisar
Avançada
Channels
Připravme se na přicházející éru průmyslu 4.0
Search for more channels:
Registos relacionados: Připravme se na přicházející éru průmyslu 4.0
Channel Options
Ver Registo
Explore related channels
Quick Look
Smart Factory in Industry 4.0
Quick Look
Evolúcia priemyslu - Industry 4.0 a jeho technológie
Quick Look
Kontinuum informačno-komunikačných technológií a Priemyslu 4.0
Quick Look
Když se podniková data stanou rukojmím hackerů...
Quick Look
Struktura pracovních sil v průmyslu se výrazně změní
Quick Look
Priemysel 4.0 je spleť špičkových technológií
Quick Look
Technické trendy jsou studnou příštích inovací
Quick Look
Industry 4.0 – Today's Vision of the Future
Quick Look
Priemysel 4.0 – Význam zberu dát v podnikoch
Quick Look
Umělá inteligence změní plánování
Quick Look
Blockchain technologie v průmyslu 4.0
Quick Look
Bezpečnosť cloudových riešení so zameraním na mobilné aplikácie
Quick Look
Security solution for cloud computing
Quick Look
Usage of Industry 4.0 Technologies in Ukrainian Enterprises: Analysis of Robotics and Cloud Computing Adoption
Quick Look
Remote Data Acquisition Using Cloud Database
Quick Look
Cloud Computing as Digital Technology – Definition, Models and Use in Enterprises
Quick Look
Priemysel 4.0 a jeho implikácie pre priemyselnú politiku EÚ
Quick Look
Ako rozbehnúť vo fabrike Industry 4.0
Quick Look
Vývoj zpracovatelského průmyslu a průmyslových podniků na počátku 21. století
Quick Look
The Importance of Industry 4.0 Technologies When Selecting an ERP system - An Empirical Study
Quick Look
Potenciál hybridného cloudu pro banky
Quick Look
Bezpečnost začína u stanovení priorit
Quick Look
Implementácia cloudových služieb v podnikovom prostredí z hľadiska bezpečnosti
Quick Look
K vývoji zpracovatelského průmyslu v roce 1990.
Load more items
Autor: Přikryl, Jan
Channel Options
Show items as search results
Explore related channels
Quick Look
Souhra mezi generacemi přináší firmám úspěch
Quick Look
Své vlastní talenty firmy často zanedbávají
Quick Look
Zdraví zaměstnanci, zdravý podnik
Quick Look
Nevšední zážitek : nový trend v benefitech
Quick Look
Internet zcela nenahradí "živé" konference
Quick Look
Klíčové pracovníky je nutné ve firmě udržet i v těžkých časech
Quick Look
Personalistika patří mezi datově nejnáročnější oblasti podnikání
Quick Look
Hledají se efektivnější modely rozvoje manažerů
Quick Look
Účinné odměňování musí být transparentní
Quick Look
Firmy musí počítat se stárnoucí generací
Quick Look
Nábor pracovníků není věcí jen personalistů
Quick Look
Role HR manažerů v řízení výkonu je nezastupitelná
Quick Look
Starší lidé diskriminaci cítí
Quick Look
Chcete-li loajální pracovníky, musíte se jim věnovat
Quick Look
Zaměstnávat handicapované vyžaduje sociální cítění
Quick Look
Chcete špičkové zaměstnance? Zkuste trainee program
Quick Look
Nový trend : respektujte jednotlivce
Quick Look
Evropské peníze pomáhají rozvoji zaměstnanců v Česku
Quick Look
Nejlepší zaměstnavatelé v krizi mnohem více motivují své lidi
Quick Look
Nemáte dost peněz na vzdělávání ? Zkuste se školit navzájem sami
Quick Look
Péče o odcházející pracovníky patří k dobré kultuře firmy
Quick Look
Zaměstnávejte lidi, kteří jsou schopní i čestní
Quick Look
Stres, duševní nepohoda, to vše ovlivňuje výsledky
Quick Look
Které postupy při řízení lidí navyšují výkonnost firem?
Load more items
Ver Registo
Anterior
Explore related channels
Seguinte