Personálne modelovanie efektívnosti firmy

Kvantita a kvalita firemnej produkcie. Identita zamestnanca a identita firmy. Vzájomnosť firemnej identity. Úloha personálneho manažéra. Modelovanie procesu firemnej produkcie. Modelovanie procesu profesného výkonu zamestnanca. Orientácia personálneho manažéra pro modelovaní. Metodika k firemnému ú...

Full description

Saved in:
Main Author: Kozoň, Antonín
Format: Book Chapter
Language:Slovak
Subjects:
efektívnosť
firmy
produkcia
kvantita práce
kvalita práce
identita
identita podniková
klíma podniková
výkony pracovné
väzba spätná
modelovanie
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!

MARC

LEADER 00000naa$a2200000$$$4500
001 0001462
005 20231002091032.2
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Personálne modelovanie efektívnosti firmy  |c aut. Antonín Kozoň 
520 |a Kvantita a kvalita firemnej produkcie. Identita zamestnanca a identita firmy. Vzájomnosť firemnej identity. Úloha personálneho manažéra. Modelovanie procesu firemnej produkcie. Modelovanie procesu profesného výkonu zamestnanca. Orientácia personálneho manažéra pro modelovaní. Metodika k firemnému úspechu. Spätná väzba o výkone. Budovanie firemnej tradície. 
610 2 0 |a efektívnosť 
610 2 0 |a firmy 
610 2 0 |a produkcia 
610 2 0 |a kvantita práce 
610 2 0 |a kvalita práce 
610 2 0 |a identita 
610 2 0 |a identita podniková 
610 2 0 |a klíma podniková 
610 2 0 |a výkony pracovné 
610 2 0 |a väzba spätná 
610 2 0 |a modelovanie 
100 1 |a Kozoň, Antonín 

Similar Items