Emocionálne prístupy vo vedení
Emocionálne vzťahy medzi zamestnancami a vedúcim. Účinok odmeny. Zamestnanec by mal poznať aj formu postihu pri nesplnení cieľa. Splnená úloha - odmena, nesplnená úloha - postih. "Charizmatický vedúci". Inšpiratívne vedenie, inšpiratívna reč.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|