Organizační kultura českých výrobních firem: vztah mezi organizačními hodnotami, normami a chováním organizace

Prezentácia výsledkov výskumnej štúdie ktorej cieľom bolo definovať vzťah mezi obsahovými zložkami organizačnej kultúry českých výrobných firiem identifikovanými na úrovni organizačných hodnôt, noriem a na úrovni správania sa. Obsahové zložky organizačnej kultúry na uvedených úrovniach analýzy boli...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Lukášová, Růžena
Format: Book Chapter
Language:Czech
Subjects:
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!

MARC

LEADER 00000nla$a2200000$$$4500
001 0036930
005 20220718133719.9
041 0 |a cze 
044 |a SK 
245 1 0 |a Organizační kultura českých výrobních firem: vztah mezi organizačními hodnotami, normami a chováním organizace  |c Růžena Lukášová 
520 |a Prezentácia výsledkov výskumnej štúdie ktorej cieľom bolo definovať vzťah mezi obsahovými zložkami organizačnej kultúry českých výrobných firiem identifikovanými na úrovni organizačných hodnôt, noriem a na úrovni správania sa. Obsahové zložky organizačnej kultúry na uvedených úrovniach analýzy boli identifikované prostrednictvom faktorovej analýzy dát získaných príslušnými dotazníkmi.Súvislosť medzi nimi bola zisťovaná prostrednictvom korelácií. Výskum sa uskutočnil v 74 českých výrobných firmách, výskumný súbor tvorilo 467 vrcholových, stredných a nižších manažérov skúmaných firiem. Výsledky výskumu dokumentujú rad súvislostí medzi hodnotami, normami a strategickými aspektami správania sa českých firiem a naznačujú „kultúrne“ príčiny problémov tých firem, které sa snažia o prežitie. 
610 2 0 |a kultúra podniková 
610 2 0 |a kultúra podnikania 
610 2 0 |a Česko 
610 2 0 |a výskum podnikový 
610 2 0 |a dotazníky 
610 2 0 |a správanie 
610 2 0 |a normy podnikové 
610 2 0 |a analýza faktorová 
610 2 0 |a manažéri 
610 2 0 |a korelácia 
100 1 |a Lukášová, Růžena